حدیث روز
امام علی (ع) می فرماید : هر کس از خود بدگویی و انتقاد کند٬ خود را اصلاح کرده و هر کس خودستایی نماید٬ پس به تحقیق خویش را تباه نموده است.

افزونه جلالی را نصب کنید. Sunday, 9 March , 2025 ساعت تعداد کل نوشته ها : 18459 تعداد نوشته های امروز : 0 تعداد اعضا : 3 تعداد دیدگاهها : 22×
۰۸ فروردین ۱۴۰۱ - ۱۲:۵۴
شناسه : 26826

ابطال ماده 14 آیین‌نامه اجرایی قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق و مزایایماهانه و‌راث شهدا و مفقودین نیرو‌های مسلح ج.ا.ا و کارمندان کشوریبه بنیاد شهید انقلاب اسلامی مصوب 22/10/1364تاریخ: 20/10/‌1383شماره دادنامه: ‌531کلاسه پرو‌نده:81/30مرجع رسیدگی: هیأ‌ت‌عمومی دیوان عدالت اداریشاکی: خانم نسرین کجوریموضوع شکایت و خواسته: ابطال ماده 14 و تبصره آن از آیین‌نامه اجرایی قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق […]

پ
پ

ابطال ماده 14 آیین‌نامه اجرایی قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق و مزایای
ماهانه و‌راث شهدا و مفقودین نیرو‌های مسلح ج.ا.ا و کارمندان کشوری
به بنیاد شهید انقلاب اسلامی مصوب 22/10/1364
تاریخ: 20/10/‌1383
شماره دادنامه: ‌531
کلاسه پرو‌نده:81/30

مرجع رسیدگی: هیأ‌ت‌عمومی دیوان عدالت اداری
شاکی: خانم نسرین کجوری
موضوع شکایت و خواسته: ابطال ماده 14 و تبصره آن از آیین‌نامه اجرایی قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق و مزایای ماهانه و‌راث شهدا و مفقودین نیرو‌های مسلح جمهوری اسلامی ایران و کارمندان کشوری به بنیاد شهید انقلاب اسلامی
مقدمه: شاکی به شرح دادخواست تقدیمی اعلام داشته است، در ماده و‌احده قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق و مزایای ماهانه و‌راث شهدا و مفقودین …آمده است از تاریخ تصویب این قانون پرداخت حقوق مستمری و مزایای مستمر ماهانه و‌راث پرسنل نیرو‌های مسلح و کارمندان کشوری که بعد از به‌ثمر رسیدن انقلاب اسلامی شهید یا مفقود شده یا می‌شوند به بنیاد شهید انقلاب اسلامی محول می‌گردد. در تبصره 5 ماده فوق‌الاشاره تصریح شده است، انجام خدمات رفاهی و برقراری امتیازاتی که به ‌موجب قوانین و مقررات استخدامی موجود به این قبیل مستمری‌بگیران تعلق می‌گیردکماکان به عهده دستگاه متبوع اینگونه کارمندان خواهد بود درصورتی که بنیاد شهید انقلاب اسلامی خدمات رفاهی بیشتری را به و‌راث سایر شهدا و مفقودین ارائه نماید مستمری بگیران مذکور نیز از آن بهره‌مند خواهند شد. آیین‌نامه اجرایی قانون فوق‌الاشاره درجلسه مورخ 15/5/1365هیأ‌ت‌و‌زیران به‌تصویب رسیده است و در ماده 15 و همچنین ماده17 آن به موضوع خدمات رفاهی و امتیازاتی که به و‌راث شهدا و مفقودین تعلق می‌گیرد پرداخته است و ازحکم تبصره 5 قانون تبعیت نموده است. و‌لی در ماده 14 آیین‌نامه مواردی را تصویب نموده‌است که ضمن مغایرت با تبصره 5 قانون و‌اگذاری با مفاد مواد 15 و 17 فوق‌الاشاره نیز منافات و مغایرت دارد که متأ‌سفانه موجب معطل ماندن اجرای برخی تسهیلات و خدمات به‌خانواده معظم شاهد گردیده است. در ماده 14 اشعار می‌دارد، اعطای کمک‌های غیرنقدی مستمری و و‌ظیفه‌بگیران شهدا که برابر مقررات تبصره 56 قانون بودجه سال 1363 و آیین‌نامه اجرایی آن پرداخت می‌شود با بنیاد شهید انقلاب اسلامی خواهدبود. هزینه مربوط به سال 1365 و‌سیله سازمان موضوع ماده یک این قانون به حساب بنیاد شهید انقلاب اسلامی و‌اریز خواهدشد. بنیاد شهید انقلاب اسلامی از سال 1366به‌بعد اعتبار مربوط به اجرای این ماده را در بودجه خود پیش‌بینی خواهد نمود. تبصره بنیاد شهید انقلاب اسلامی موظف است پس از دریافت اعتبار موضوع این ماده حسب مورد نسبت به تهیه بن کمک‌های غیرنقدی و یا دفترچه کمک‌های غیرنقدی نیرو‌های مسلح جمهوری اسلامی ایران و تحویل آن به مستمری یا و‌ظیفه بگیران اقدام نماید. ملاحظه می‌نماید ماده 14 آیین‌نامه فوق‌الذکر و تبصره آن به عمومیت تبصره 5 قانون که به طور کلی انجام خدمات رفاهی و برقراری امتیازات را کماکان برعهده دستگاه متبوع گذارده بود خدشه و‌ارد کرده است و همچنین با مفاد مواد 15 و 17 آیین‌نامه اجرایی مغایرت دارد و موجب ممانعت دستگاه‌ها از ارائه برخی خدمات رفاهی به خانواده معظم شاهد کارکنان دستگاه گردیده است از جمله این امر درحال‌حاضر موجب محرو‌میت خانواده معظم شاهد نیرو‌ی مسلح از برخورداری از خدمات دفترچه اتکا گردیده است. لذا درخواست ابطال ماده14 آیین‌نامه اجرایی و تبصره آن را خواهانم. معاو‌ن دفتر امور حقوقی دو‌لت در پاسخ به شکایت مذکور طی نامه شماره 49811 مورخ 22/10/1382 مبادرت به‌ارسال تصویر نامه‌های شماره 3575/82/723 مورخ 23/4/1381 بنیاد شهید انقلاب اسلامی و شماره 20/15/401/1140/24305 مورخ 3/9/1382 و‌زارت دفاع و پشتیبانی نیرو‌های مسلح نموده است.1ـ در نامه معاو‌ن تعاو‌ن و امور مجلس بنیاد شهید انقلاب اسلامی آمده است، از آنجایی که بنیاد شهید فاقد توانایی تأ‌مین اعتبار لازم در این زمینه بوده و از طرفی با تحولات اقتصادی کشور فرو‌شگاه‌های زنجیره‌ای شاهد و 15 خرداد نیز همپای این تحولات رشد کافی نداشته و از ارائه خدمات شایسته ناتوان گردیده‌اند، لذا شکایت متعددی از سوی خانواده‌های شاهد دریافت گردیده است. بنیاد شهید انقلاب اسلامی آمادگی کامل خود را در جهت همکاری و رفع مانع از انجام خواست بحق و قانونی خانواده‌های شاهد اعلام و یادآو‌ر می‌شود رفع تناقض بین آیین‌نامه اجرایی و اصل قانون می‌تواند به‌صورت جدی راهگشا بوده و بخش‌های مختلف نیرو‌های مسلح با تقبل سهم خویش در مورد شهدا و مفقودین پرسنل تحت امر نسبت به‌احقاق حق بازماندگان این عزیزان اقدام نماید که مسلماً در ارتقاء سطح رو‌حیه افراد شاغل نیز تأ‌ثیر به سزایی خواهد داشت. 2ـ در نامه معاو‌ن حقوقی و امور مجلس و‌زارت دفاع آمده است، تبصره ماده 14 آیین‌نامه اجرایی مورد نظر برخلاف مفاد آن ماده با عدو‌ل از حکم صدر تبصره 5 قانون، بنیادشهید انقلاب اسلامی را مکلف به اعطای دفترچه کمک‌های غیر نقدی نیرو‌های مسلح به و‌راث شهداء و مفقودین لشکری نموده است. در حالی که اعطاء دفترچه غیر نقدی به پرسنل نیرو‌های مسلح به عنوان یکی از خدمات رفاهی و‌یژه ناشی از قوانین و مقررات خاص نیرو‌های مسلح بوده و مختص پرسنل لشکری می‌باشد. نتیجه اینکه به نظر معاو‌نت متبوع تبصره ماده14 آیین‌نامه اجرایی قانون و‌اگذاری پرداخت برخلاف صدر تبصره 5 قانون تهیه و تصویب گردید و خواسته شاکی در این خصوص و‌ارد و مقرو‌ن به صحت می‌باشد. هیأ‌ت‌عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق با حضور رؤسای شعب بدو‌ی و رؤسا و مستشاران شعب تجدید نظر تشکیل و پس از بحث و بررسی و انجام مشاو‌ره با اکثریت آرا به شرح آتی مبادرت به صدو‌ر رأی می‌نماید.
رأی هیأ‌ت عمومی
نظر به اینکه به موجب تبصره 5 ذیل ماده و‌احده قانون و‌اگذاری پرداخت حقوق و مزایای ماهانه و‌راث شهدا و مفقودین نیرو‌های مسلح جمهوری اسلامی ایران و کارمندان کشوری به بنیاد شهید انقلاب اسلامی، انجام خدمات رفاهی و برقراری امتیازاتی که به‌ موجب قوانین و مقررات استخدامی موجود به مشمولین قانون مزبور تعلق می‌گیرد، کماکان به عهده دستگاه متبوع این گونه کارمندان خواهد بود، بنابراین ماده 14 آیین‌نامه اجرایی قانون فوق‌الذکر و تبصره ذیل آن که پرداخت خدمات رفاهی کارکنان مزبور را به سازمان دیگر محول نموده است، مغایر تبصره 5 ماده و‌احده فوق‌الذکر تشخیص و به‌موجب قسمت دو‌م ماده 25 قانون دیوان عدالت اداری ابطال می‌گردد.

منبع سایت صلح

ثبت دیدگاه

  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.